직장 내 괴롭힘 및 갑질 방지 교육이 진행되고 있다. (사진=동부산 폴리텍 제공)

한국폴리텍대학 동부산캠퍼스는 일상 속 의식과 행동 변화 등 전반에 걸친 갑질 근절 문화와 상호 존중 문화를 정착하고자 직장 내 괴롭힘 및 갑질 방지 교육을 진행했다고 1일 밝혔다.

이윤미 파인교육개발원장을 초청해 진행한 이번 교육은 근로기준법 개정 내용, 임직원 행동강령 등 규정 교육과 직장내 괴롭힘 발생 시 피해자와 기관의 대처방안 등에 대해 진행됐다.

교육에 앞서 황선구 학장은 “이번 교육을 통해 평소 궁금했던 부분을 해소하고 직장 내 괴롭힘과 갑질에 대해 명확히 이해 상급자는 업무지시가 갑질이 되지 않도록, 하급자는 정당한 업무지시를 갑질로 오해하지 않도록 유의하자. 가정보다 더 많은 시간을 보내는 직장에서 모든 교직원이 웃으면서 행복하게 일하는 계기가 됐으면 한다”고 당부했다.

한편, 평소 내부마케팅을 강화하고 직장 내 상호 존중 문화 정착을 위해 힘써온 동부산캠퍼스는 2019년 기획재정부 주관 고객만족도 조사에서 전국 35개 캠퍼스 중 1위를 기록했다.